Éliminer les obstacles à la formation et à l’emploi pour les femmes

Emploi et Développe­ment social Cana­da a annon­cé l’approbation du finance­ment de 26 pro­jets dans le cadre du pro­gramme pilote de pré­pa­ra­tion des femmes à l’emploi. Ces pro­jets offrent et met­tent à l’es­sai des mesures de sou­tien préal­ables à l’emploi et de développe­ment des com­pé­tences pour les femmes qui se heur­tent à des obsta­cles à la for­ma­tion et à l’emploi, ain­si que de nou­velles façons d’aider les employeurs à accroître l’in­clu­siv­ité en milieu de tra­vail. Il cible les femmes eth­ni­cisées et autochtones, les femmes en sit­u­a­tion de hand­i­cap, les femmes de la com­mu­nauté LGBTQ2 et les femmes qui n’ont pas tra­vail­lé pen­dant une longue péri­ode.