Le 7 septembre 2022, la Ville de Montréal a présenté son nouveau plan d’action intitulé « Vision Zéro 2022-2024 », pour répondre aux enjeux prioritaires de sécurité des usagers de la route, en particulier des piétons. L’objectif de la Vision Zéro, à laquelle la Ville de Montréal…
Actualités
Les améliorations apportées au Parc Briarwood proposent un concept d’aménagement inclusif et contemporain qui facilite l’accès aux personnes de tous âges et de toutes capacités afin qu’elles puissent vivre une expérience répondant à leurs besoins et à leurs aspirations. Les modules de jeu choisis visent…
L’Agence de mobilité durable présente son deuxième rapport annuel qui comprend des réalisations ayant comme objectif de bâtir, transformer et façonner la mobilité dans la ville de Montréal. L’une des principales réalisations de 2021 fut de doter l’Agence d’un plan stratégique déterminant les grandes priorités…
Au Québec, 61 % des personnes avec incapacité de 15 à 24 ans fréquentent un établissement d’enseignement. Pour pouvoir fréquenter l’école ou suivre leurs cours, ces personnes peuvent avoir besoin d’adaptations, d’appareils et de services de soutien. C’est ce que révèle le volume 7 portant sur la scolarisation des personnes…
Les soutiens financiers postsecondaires sont devenus plus accessibles à compter du 1er août 2022, puisque le gouvernement a augmenté les soutiens aux personnes en situation de handicap dans le cadre du Programme canadien d’aide financière aux étudiants afin d’inclure les personnes ayant une incapacité persistante ou…
Le ministre de l’Innovation, des Sciences et de l’Industrie a lancé la deuxième phase du Programme d’échange en matière de littératie numérique (PELN) et a annoncé un investissement fédéral additionnel. Cet investissement important servira à soutenir des organismes sans but lucratif qui ont comme mission…
Comment recruter sans discriminer et en évitant les pièges lors des recrutements ? C’est la question abordée dans ce guide pratique destiné aux professionnels. Le guide « Recruter sans discriminer » invite les professionnels du recrutement à adopter un regard plus ouvert sur les différences et notamment…